BEGIN:VCALENDAR VERSION:2.0 PRODID:-//https://cfaecentro-oeste.pt///NONSGML kigkonsult.se iCalcreator 2.10.15// METHOD:PUBLISH BEGIN:VEVENT UID:20260614T060609UTC-8505RjJVSR@https://cfaecentro-oeste.pt/ DTSTAMP:20260614T060609Z DESCRIPTION:\n{tab=Geral}\n\n\n\n\n \;\n\n\n\nNúmero da Ação\n\n\n06ANF 013\n\n\n\n\n \;\nDuração e Créditos\n\n\nHoras Presenciais: 15 horas \nHoras de Trabalho Autónomo: 0 Horas\nTotal de Créditos: 0\,6 Créditos\n& nbsp\;\n\n\n\n\nFormadores responsáveis\n\n\nSusana Gabriela da Silva Mari a\n\n\n\n\n \;\nDestinatários\n\n\nDestinatários de acordo com o artig o 5º\, do Regime Jurídico da Formação Continua de Professores: Educadores de Infância e Professores dos Ensinos Básico e Secundário\nPara efeitos de aplicação do artigo 9º do Regime Jurídico da Formação Contínua de Profess ores (dimensão cientifica e pedagógica): S/D\nNº de Formandos:\nMínimo: 15 - Máximo: 30\n\n\n\n\nCritérios de seleção\n\n\n \;\n1. Ordem de insc rição. \;\n \;\n \;\n \;\n\n\n\n\n \;\nPagamento\n\n\n  \;\n50€/Por Transferência para o NIB 003501830006850893011 (obrigator iedade de envio\, do respectivo comprovativo através do formulário\, 'Envi o do Comprovativo de Pagamento') \; Por cheque (à ordem do Agrupamento de Escolas Rafael Bordalo Pinheiro/CFAE)\; Por numerário no CFAE. Inscrição o nline (obrigatória)\, em \; www.cfaecentro-oeste.pt. Inscrições até ao dia 21 de Abril.\n \;\n\n\n\n\nInscrições\n\n\n \;\nDe 15 a 21 de Abril\n \;\n\n\n\n\n\n{tab=Acreditação}\n\n\n\n\n\nRegisto de acredit ação\n\n\nCCPFC/ACC-73558/13 - Modalidade: Curso de Formação\n\n\n\n\n&nbs p\;\nConteúdos\n\n\n1.Introdução e visão geral do curso - 1 hora\n2.Objeti vos gerais da formação-2 horas\n3.Dinâmica de apresentação dos participant es.2 horas\n4.Construção de grupos (variando no número de participantes co nsoante os exercícios e respetivos objetivos).3 horas\n5.Alternância entre apresentação de conteúdos teóricos\, nomeadamente(6 horas):\n5.1.1. Defin ição de stress laboral e riscos inerentes\n5.1.2.Características dos ambie ntes de trabalho saudáveis\n5.1.3.Modelos de intervenção no stress\;\ncom exercícios práticos para o desenvolvimento de competências de resiliência ao stress\, nomeadamente:\n5.2.1. Assertividade\n5.2.2. Perspetiva positiv a\n5.2.3.Visualização em perspetiva\n5.2.4. Locus de controlo\n5.2.5.Resol ução de Problemas\n5.3.6.Relaxamento\n6.Avaliação da formação.1 hora\n\n\n \n\nRazões\n\n\nApresenta-se uma proposta de formação sobre gestão do Stre ss que responda às necessidades dos docentes\, identificadas em formações anteriores. A formação terá a duração de dois dias. Como estratégias de fo rmação sugere-se a utilização alternada entre momentos mais teóricos\, rec orrendo à apresentação de slides (PowerPoint) e momentos práticos de exerc ícios de grupo seguidos de análise e reflexão alargada ao grupo\, sobretud o no que se refere ao desenvolvimento de competências de resiliência ao st ress e alguns exercícios individuais.\n\n\n\n\nEfeitos\n\n\nPretende-se qu e seja uma formação que podendo ser complementar de outras realizadas sobr e resolução de conflitos e gestão emocional (outdoor) também possa envolve r participantes que não estiveram presentes em nenhuma das anteriores.\nO stress laboral\, sendo uma das necessidades mais sentidas e expostas pelos docentes desde sempre\, torna-se premente na atualidade tendo em conta as mudanças e exigências sentidas. Assim\, podemos identificar que os objeti vos que procuramos alcançar com a formação sobre Gestão do Stress\, são:\n .Identificação das características de um ambiente de trabalho saudável\n.A presentação de modelos de intervenção no stress\n.Desenvolvimento de compe tências para aumentar/construir resiliência ao stress:\n- Desenvolvimento de assertividade\n- Crescimento de atitudes positivas\n- Visualização em p erspetiva\n- Aumento do sentimento de controlo\n \;- Capacidade de res olução de Problemas\n- Competências de relaxamento\n.Avaliação e conhecime nto dos riscos do stress laboral\n.Identificação de barreiras à mudança e estratégias para as superar\n\n\n\n\nAvaliação dos formandos\n\n\nRelatóri o individual\, incidindo sobre os conteúdos e as metodologias associadas\, avaliado e classificado na escala de 1 a 10 valores\, em conformidade est rita com o RJFCP e com as cartas circulares do CCPFC e CCPFC/DGRHE.\nDistr ibuição dos pesos sobre as diversas componentes da formação de acordo com os critérios aprovados pela Comissão Pedagógica do CFAE: 10% Avaliação Pre sencial\; Trabalho Presencial 40%\; Documento de Reflexão Crítica 50%.\n\n \n\n\n\n{tab=Calendarização e Local}\n\n\n\n\nCalendarização/\nHorário\n\n \nInício a 02-07-2013 das 17:00h às 20:00h.\n \;\n \;\n\n\n\n\nLoc al de realização\n\n\nAgrupamento de Escolas do Cadaval\n\n\n\n \;\n\n \n\n{/tabs}\n \;Informação atualizada 02-07-2013 às 12:48h\n \;{sl ider=Lista de Formandos Inscritos}\n{module Formandos Inscritos}\n{/slider s}\n \;{slider=Lista de Formandos Não Admitidos}\n{module MOD_RSEVENTS PRO_Naoadmitidos}\n{/sliders}\n{slider=Lista Formandos Admitidos}\n{module MOD_RSEVENTSPRO_admitidos}\n{/sliders}\n https://cfaecentro-oeste.pt/inde x.php/pt/inscricoes/acontecimento/245-06anf013-gestao-do-stress DTSTART:20130702T170000Z DTEND:20130702T200000Z LOCATION:Escola Secundária de Montejunto-Cadaval (Cadaval) SUMMARY:06ANF013 - Gestão do Stress URL:https://cfaecentro-oeste.pt/index.php/pt/inscricoes/acontecimento/245-0 6anf013-gestao-do-stress END:VEVENT END:VCALENDAR